临潼:营造风清气正换届环境
西安市临潼区纪委监委在工作中充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,坚持“教育在先、警示在先、预防在先”要求,大力营造风清气正换届环境,为换届选举工作保驾护航。
通过编印典型案例集、观看警示教育片、开展问卷调查、签订承诺书等措施,实现正面引导和反面警示相结合。运用工作群、网站、微信公众号等平台,发布严肃换届纪律相关信息40余篇。及时向社会公布信访举报电话、邮箱,广泛收集问题线索。建立换届风气督查组,对换届工作全过程进行监督检查。严查违反换届选举“十严禁”问题,坚持露头就打。对换届纪律工作落实不力的责任人,严肃追责问责,以零容忍的态度全力保障换届工作健康有序开展。(曹艳)
眉县:持续提升检举举报平台应用水平
全国纪检监察系统检举举报平台建设成果总结暨深化应用工作会议召开后,宝鸡市眉县纪委监委高度重视,及时贯彻落实会议精神,多措并举提升检举举报平台应用水平。
建立主要领导负总责、分管领导亲自抓、信访室牵头、案管及相关室部共同推进的平台应用工作机制,采用“周提醒、月督导、季通报”的方式,对平台签收不及时、处置反馈率不高、信息录入不细致、操作使用不规范的问题及时提醒和检查整改,确保会用、真用平台。将平台应用纳入年终纪检监察信访举报工作考核内容,对操作不规范、办理不及时、台账不细致的问题要求限期整改,并对平台签收率低和处置反馈率低的单位年度考核予以扣分。召开全县平台推广应用研讨会,交流经验,现场分析存在的问题,推动各用户从“会用”平台到“善用”平台。(祁敏 杨柳钰)
麟游:“室组地”协作提升审查调查工作质效
近年来,宝鸡市麟游县纪委监委在“室组地”协作上不断探索创新,通过建立问题线索综合分析研判制度、“1+2+2”(1个纪检监察室+2个派驻纪检监察组+2个乡镇纪委)问题线索处置机制,助推审查调查工作提质增效。
通过定期召开“室组地”问题线索研判会、案情讨论分析会,综合研判问题线索,提出处置意见、理顺核查思路、分析案情走向,找准问题线索处置切入点,提高问题线索处置精准度。同时,建立“周报备、月核对、季通报、年考核”的督促落实机制,对即将逾期的问题线索进行提醒,对逾期未办结的发出警告,对行动迟缓、敷衍应付的及时约谈。此外,划分3个问题线索处置协作区,通过建立“1+2+2”问题线索处置机制,实现问题线索处置统一指导、审查调查资源统一调配、案件质量统一标准。 (潘兵)
泾阳:加强信访举报分析研判
“今年1至2月信访举报总量较去年同期下降了20%,反映农村问题信访举报量下降了40.8%……”日前,咸阳市泾阳县纪委监委信访室对近期信访举报情况进行了专题汇报。
泾阳县纪委监委不断做实做细信访举报工作,定期对全县信访举报情况进行分析研判,充分发挥信访举报“参谋助手”作用。注重扭紧信访链条,提升信访件转交办速度,做到及时登记、及时呈批、及时转交办。分类做细信访工作台账,及时梳理上报有关问题清单。根据各派驻纪检监察组、镇纪委职责和监督范围,按照属地管理和分级负责原则,提高拟办建议的精准度。同时,进一步强化信访举报综合分析能力,紧跟中心工作进行分析研判。通过大数据梳理及时分析信访举报普遍性、典型性、苗头性问题,为上级准确研判存在的突出问题和作出科学决策提供参考。(刘伟)
三原:发力护航营商环境
咸阳市三原县纪委监委聚焦企业和群众“急难愁盼”问题,多举措跟进监督整治,为营造风清气正营商环境提供坚强纪律保障。
坚持聚焦主业,强化监督执纪,严肃查处破坏营商环境行为;坚持问题导向,聚焦高质量发展,强化监督整治,扎实推进“放管服”改革各项政策落地见效;坚持引领保障,着力解决企业、群众反映强烈突出问题。扎实开展优化营商环境“四清”行动,推进营商环境问题线索“清仓”、作风问题明察暗访“清障”、改革发展提质增效“清梗”、聚焦问题执纪问责“清污”。创新开展“三谈一访”活动,即对党员干部进行廉政谈话、提醒谈话、专题约谈等,对中小微企业定期进行专访,加强对党员干部的预防教育,同时听取企业意见和诉求,确保优化营商环境相关政策落实落地。构建“访、信、网、电”四位一体监督、问题线索优先处置、破坏营商环境问题线索移交等机制。(耿林昌)
宜君:“三知一通报”提升信访办理质效
铜川市宜君县纪委监委紧盯信访举报办理,建立检举控告“三知一通报”信访反馈工作机制,提高信访举报处置效率。在信访线索受理过程中,信访室主动联系实名举报人告知受理情况。启动办理时,承办部门第一时间告知举报人已进入办理环节,并在办结后及时告知举报人办理结果。对于匿名信访,办结后在被检举举报人单位通报办理结果。
该工作机制建立后,一信多投、重复访、越级访等情况明显减少,特别是因线索受理处置情况不明引发的重复上访等现象明显减少,重复信访举报较往年下降54.55%,信访举报办结时间较以往平均减少6个工作日。(郭琳)
大荔:持续深化村级述责述廉
2021年以来,渭南市大荔县纪委监委进一步夯实村级党组织书记主体责任和监委会主任监督责任,持续深化村级述责述廉。
由村级党组织书记、监委会主任向村民述责述廉,汇报履职情况和廉洁从政情况,解答村“两代表一委员”的现场提问质询,接受监督和测评。村监委会主任就走访群众梳理出的急需解决问题向村委会发出监督建议书,助推解决问题,并就下一步监督重点、质询问题办理结果、如何正确履职等情况进行表态发言。截至目前,全县已有113个村(社区)围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、化解信访矛盾、“三资”管理等主题开展述责述廉工作,共发现农村“三资”管理、信访化解等问题112件,整改到位109件。(吕佳 秦渭平)
延长:把好“六关”推动巡察工作高质量发展
为持续彰显巡察利剑震慑作用,延安市延长县委坚持把好“六关”,不断推动巡察工作提质增效。
把好“入门关”。严把巡察人员政治关、品行关、作风关、廉洁关、业务关,在全县后备人才库中抽调财政、审计等专业人员,组成30人的巡察干部人才库。立好“规矩关”。建立与县纪委监委、组织部等部门的协作配合机制,制定出台了《五年巡察规划》《巡察工作流程》等16项规章制度,让巡察工作有章可循。打通“思想关”。用“发现不了问题就是自己有问题”来检视每轮巡察,让巡察奔着问题去、带着问题来。把脉“作风关”。用1个月时间巡察全县教育、卫生系统干部纪律作风,发现问题12条,交由有关单位问责追责。破解“应付关”。对19个被巡察单位的整改落实情况进行了两轮督查检查,发现问题19条,下发整改通知12份。重视“问责关”。将每轮巡察的问题线索移交县纪委监委后,巡察办确定专人跟踪办理进度、提醒办理时限。(白栗瑒)
靖边:专项督查促“双减”落地见效
2021年以来,榆林市靖边县纪委监委与教育主管部门同向发力,对校外培训机构进行全覆盖专项督查,力促“双减”政策落地见效。
聚焦校外培训乱象,成立了由教体、发改、市场监管等10余个部门组成的校外培训机构专项治理行动领导小组,建立长效工作机制,常态化开展监督检查。每月抽查培训机构12所以上,监督指导其严格落实培训内容、培训时间、教师资质、培训收费以及广告宣传、安全管理等方面的政策,严格执行现有学科类培训机构重新审核登记、黑白名单、教材审核等制度。截至目前,除教学点、特教学校外,53所义务段学校均实施了课后服务,参与学生达61868人,占比96.26%;12所学科类、66所艺术类培训机构开设了预收费资金专户;教育主管部门累计发布校外培训机构“黑名单”三批35所。(曹晔)
米脂:“清单式”监督严把审查调查安全关
近期,榆林市米脂县纪委监委对全县纪检监察系统审查调查安全工作进行集中检查,确保审查调查安全工作依规依法有序开展。
此次监督检查由委领导班子成员牵头,抽调案管、信访、网信等部门骨干力量分两组进行,被检查单位包括各镇(街)纪(工)委、各派驻纪检监察组及县纪委监委机关第一至第四纪检监察室。监督检查紧扣审查调查安全落实工作,将安排部署情况、“走读式”谈话安全、办案场所安全和疫情防控等5方面内容分解细化为6大项34小项检查要点清单,采取现场查看、查阅案卷及相关资料、审看录音录像资料等多种方式,逐项对照开展“清单式”监督检查。针对检查中发现的问题分类梳理,现场督导,强化整改落实,对于不重视审查调查安全、工作中未严格履行规定程序等造成安全隐患甚至严重后果的,将坚决予以约谈和问责。(杜万宏)
汉中:扎实开展“进、知、解”活动
2021年12月以来,汉中市纪委监委周密安排部署、强化组织领导,扎实推动“进万家门、知万家情、解万家难”活动(简称“进、知、解”活动)走深走实。
成立了活动领导小组及办公室,下设综合协调组、信访收集组、督导检查组、宣传报道组,明确了工作人员职责任务。制定活动方案和重点工作任务清单,细化5类20项有针对性的具体措施。把“进、知、解”活动与纪检监察各项重点工作有机结合起来,确保“规定动作”做到位、“自选动作”显特色。分批组织机关干部到帮扶点镇巴县三湾村开展政策大宣传和问题大排查,逐户逐人排查风险隐患,已走访群众90户。深入开展教育、医疗、停车收费等领域“9+N”专项整治,各监督检查室下沉一线了解问题,对口监督行业部门认真履行监管职责,建立问题台账和清单,集中纠治一批突出问题。(于万星)
宁陕:多措并举推动“两个责任”一体落实
2021年,安康市宁陕县多措并举推动“两个责任”贯通联动、一体落实,坚定不移深化全面从严治党。
该县制定印发了《县委全面从严治党主体责任清单》,专题研究部署党风廉政建设工作9次,县委书记带头做到“四个亲自”,每年至少听取1次县委常委班子成员履行党风廉政建设主体责任情况报告;部署开展以案促改工作,对镇和部门主要负责人及时约谈提醒,定期听取县纪委监委和巡察办工作汇报。通过开办纪律教育专题党课、组织观看警示教育片、召开警示教育大会等方式,筑牢党员干部拒腐防变思想防线。该县纪委监委聚焦乡村振兴、环境保护、疫情防控等重点工作,加强政治监督,常态化开展监督检查,严肃执纪执法、追责问责,倒逼“两个责任”落实。还通过持续开展领导干部述责述廉、“八小时以外”监督、廉政风险防控排查等,推动“两个责任”贯通联动、一体落实。(史蕾)